更新日:2023年12月11日

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平成24年度職員の退職手当に係る交渉の概要

平成24年度職員の退職手当交渉概要

1 交渉団体

神奈川県職員労働組合連合協議会(県労連)

構成団体
神奈川県教職員組合
神奈川県職員労働組合
神奈川県高等学校教職員組合
自治労神奈川県公営企業労働組合
自治労神奈川県職員労働組合

2 交渉回数

平成24年12月18日から平成25年1月23日まで 9回

3 県の提案及び県労連の主張と合意内容

項目

県の主な提案

県労連の主な主張

合意内容

退職手当の支給水準の引き下げ

[支給水準]
国に準じて、退職手当の調整率について、104/100から87/100に引き下げたい

調整率は全ての退職者に適用したい

平成25年度から4%の給与カットを独自に行うのであるから、国と同じではなく、県としての独自の見直しを求める

退職手当の調整率について、104/100から87/100に引き下げる

調整率は全ての退職者に適用する

[実施時期]
実施時期は平成25年3月1日としたい

緊急財政対策を進める中で、今年度から実施が必要

駆け込み退職など、職場の混乱を避けるべきである

実施時期は平成25年4月からとすべきである

実施時期
平成25年3月1日

[経過措置]
経過措置を次のとおりとしたい
平成25年3月1日~98/100
平成25年10月1日~92/100
平成26年7月1日~87/100

経過措置は次のとおりとする
平成25年3月1日~100/100
平成25年4月1日~98/100
平成25年10月1日~92/100
平成26年7月1日~87/100

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