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更新日：2024年7月9日
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県では、平成28年度より、働き方改革の取組を推進するため、テレワークの導入を希望する中小企業等を支援しています。
テレワークやICT活用のアドバイザーを派遣し、ヒアリング等により各企業の現状や課題を分析した上で、課題解決策の提案やアドバイスを行い、柔軟で多様な働き方ができる職場環境整備を支援します。（無料）
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「あなたの会社の経営課題を解決します！令和6年度テレワーク・ICT活用による職場環境整備支援事業」をご覧ください。
テレワーク・ICT活用による柔軟で多様な働き方ができる職場環境の整備に取り組む県内中小企業等に対し、アドバイザーを派遣し、ヒアリング等により当該企業の現状や課題を分析した上で、課題解決策の提案やアドバイスを行い、各企業のテレワーク・ ICT活用による柔軟で多様な働き方ができる職場環境の整備に関する取組を支援します。
【支援企業数】テレワーク導入・定着コース、ICT活用による業務改善コース合わせて10社程度
セミナーでは、企業経営においてテレワークやICT活用による柔軟で多様な働き方に取組む重要性やICT活用による業務改善のノウハウをわかりやすくお伝えするとともに、実際にテレワークを導入した企業の体験談をご紹介します。
詳細とお申込みはテレワーク&ICT活用体験セミナーのご案内をご覧ください。
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テレワーク&ICT活用体験セミナー
「こうすれば経営課題を解決できる！～人材確保、デジタル活用、コスト削減」
株式会社テレワークマネジメント代表取締役 田澤由利
【体験(1)】バーチャルオフィスを訪問する～コミュニケーション課題の解決
【体験(2)】会社のパソコンを自宅から操作する～セキュリティ課題の解決
【体験(3)】部下の仕事ぶりを「見える化」する～勤務マネジメント課題の解決
【企業事例】「わが社のテレワークとICT活用(仮) 星野工業株式会社 星野智也様
このページの所管所属は産業労働局 労働部雇用労政課です。